Bu Coronavirus Kahramanları Bize Kriz Liderliğinin Nasıl Çalıştığını Gösteriyor

Harvard Business School'da Kıdemli Araştırmacı ve Medtronic'in eski Başkanı ve İcra Kurulu Başkanı Bill George, koronavirüste Kriz Liderliğini anlattı...
 Tarih: 19-09-2020 18:12:32
Bu Coronavirus Kahramanları Bize Kriz Liderliğinin Nasıl Çalıştığını Gösteriyor

Şimdi liderlerin, kuruluşlarına COVID-19 krizinde dünyaya yardım etmeleri için ilham verme zamanı.

Bill George'un meydan okumaya hazır otantik liderlerin bir listesi var.

Yaşamlarımızın en büyük krizini yaşıyoruz - 11 Eylül'den ve Büyük Durgunluğu tetikleyen 2008-09 mali çöküşünden bile daha kötü.

Bu kriz, henüz farkına varmamış olanlar dahil herkesi doğrudan etkiliyor.

Şimdi, liderlerin, özellikle de otantik liderlerin, zorlukların üstesinden gelme ve dünyanın bu zor zamanlarda kendi yolunda ilerlemesine yardımcı olmak için kuruluşlarına ilham verme zamanı.

Böyle krizlerde, liderlerin şirketlerinin yeteneklerinden övünmesi veya bunlardan taviz vermesi veya bu krizi kendileri veya şirketleri için rekabete dayalı kazançlar veya tanıtım için kullanmaları için yer yoktur. L

iderlerin özgün olma vakti varsa, işte budur. COVID-19 pandemisinin karmaşıklıklarını ele almak için kuruluşlarındaki en iyi bilimsel ve teknik yetenekleri kullanırken karşılaştıkları sağlık hizmetleri ve lojistik zorluklar konusunda mütevazı, açık ve gerçekçi olmaları gerekir.

"LİDERLERİN ÖZGÜNLEŞMESİ İÇİN HERHANGİ BİR ZAMAN VARSA, O BU ZAMANDIR."

Neyse ki, kurumsal ve bilimsel liderlerimizin çoğu, virüsün yayılmasını durdurmak ve sağlık ve ekonomik etkisini en aza indirmek için özverili bir şekilde harekete geçerek şimdiden adım atıyor.

İşte COVID-19'un zorluklarının üstesinden gelmede fark yaratan otantik liderlerden oluşan kişisel "Kahramanlar Listem":

Ulusal Alerji ve Bulaşıcı Hastalıklar Enstitüsü müdürü Dr. Anthony Fauci, SARS ve MERS'den Ebola ve H1N1'e kadar son 30 yıldır her virüs saldırısının merkezinde yer alıyor.

Şimdi 79 yaşında Fauci, Amerikalıların dürüst, içten tavsiyesi ve danışmanlığıyla bu krizde bize liderlik etmek için bel bağladıkları ana figür. Geçen hafta beş Pazar talk şovunun hepsinde ve ardından Mark Zuckerberg ile bir Facebook Canlı şovunda ve ardından Dr. Sanjay Gupta ile CNN Belediye Binası'nda yer aldı.

Roche Diagnostics'in CEO'su Thomas Schinecker, 13 Mart'ta ticari olarak geliştirilmiş bir COVID-19 testi için FDA'nın ilk acil kullanım yetkisini alan bir şirketi yönetiyor. Roche şu anda haftada 400.000'e kadar test kiti gönderebileceğine inanıyor.

Merck CEO'su Kenneth Frazier.

Şirketi, COVID-19'un neden olduğu pnömoni için gerekli olan hayat kurtaran ilaçlar olan antibiyotiklerin önde gelen Amerikan üreticisidir, çünkü diğerleri onları daha kazançlı ilaçların peşine düşmek için terk etmiştir.

Frazier, antibiyotiklerin insanlar için ne kadar gerekli olduğunu bildiği için bu işte kalmayı seçti. Geçen hafta farklı bir zorlukla karşılaştı: Merck’in antibiyotik fabrikasını okul kapanışlarından sonra çalışır durumda tutmak çocuklu çalışanları evde kalmaya zorladı.

Medtronic CEO'su Omar Ishrak, 100.000 kişilik küresel bir şirketi yönetiyor.

Şu anda karşılaştığı en büyük zorluk, İrlanda, Galway'deki Medtronic fabrikasından çok ihtiyaç duyulan ventilatörlerin üretimini arttırmaktır. Üretimi ayda 5.000'den 10.000'e ikiye katlamayı kamuoyuna açıkladı, ancak bu sadece başlangıç.

Daha sonra, dünyanın her yerinden malzeme temin etme, yeni çalışanları işe alma ve eğitme ve son olarak hastanelerden ve hükümetlerden devasa uluslararası siparişleri çözme zorlukları geliyor.

Ayrıca Medtronic, evlerinde koronavirüs olan kişileri izlemek için uzaktan izleme yeteneklerini kullanıyor.

LabCorp CEO'su Adam Schechter ve Quest CEO'su Stephen Rusckowski, hızlı ve doğru test sonuçları için basınç arttıkça laboratuvarlarında COVID-19 testlerini artırma zorluğuyla karşı karşıya.

Dünyanın en büyük kan testi ajansları olan LabCorp ve Quest, Hastalık Kontrol ve Önleme Merkezleri (CDC) testleri kontrol etmekte ısrar ettiğinden, 13 Mart'a kadar bu Herkül görevini üstlenmekle meşgul olmadılar. Şimdi her iki şirket de testlerin üzerine gidiyor.

Mayo Clinic'in CEO'su Dr. Gianrico Farrugia, COVID-19 hastalarını ve diğer acil vakaları tedavi etmeye odaklanmak için tüm elektif ameliyatları kapatma kararıyla karşı karşıya kaldı. Buna ek olarak Mayo, COVID-19 için kendi testini geliştirdi ve doğruladı ve şu anda günde 1.000 test çalıştırabiliyor.

Eli Lilly CEO'su David A. Ricks. Lilly, Ricks'in rehberliğinde COVID-19'u etkisiz hale getirecek antikorları bulmak için AbCellera Biologics ile birlikte çalıştı.

Doğru antikor dizisini ararken, makine öğrenimini kullanarak 5 milyon bağışıklık hücresini taradılar. Ayrıca Lilly, insanları koronavirüs için test etmek için laboratuvarlarını açtı ve günde 1.000 ila 2.000 test yapabileceğini söyledi.

3M'in CEO'su Mike Roman, dünyanın her yerindeki hastanelerden gelen talebin hızla artmasına yanıt olarak N95 maske üretimini yılda 1,1 milyara çıkarıyor.

Walmart'ın CEO'su Doug McMillon, farklı zorluklarla karşı karşıya. Diğer perakendeciler hızla personel keserken, kendisi ve ekibinin temel gıda, içecek ve erzak için kısa vadeli talebi karşılayabilmek için 150.000 geçici işçiye ihtiyacı var.

McMillon, dünyanın her yerindeki tedarikçilerle aynı zamanda büyük lojistik zorlukları da yönetmelidir. Bu arada, McMillon, daha önce görülmemiş bir talep zamanında rafları stokta tuttukları için ödüllendirmek için saatlik çalışanlara tek seferlik ikramiye olarak 550 milyon dolar ödeyerek Mart ortasında cesur bir adım attı.

Target'ın CEO'su Brian Cornell, çalışanlarına 300 milyon dolar yatırım yaptı, 2 Mayıs'a kadar ücretlerini saatte 2 dolar artırdı, 65 yaşın üzerindeki kişiler için 30 güne kadar ücretli hastalık izni sağladı ve 20.000 saatlik mağaza ekibine bir kerelik ikramiye verdi.

Bu şirket liderleri ve onlar gibi diğerleri, Başkan Trump'ın COVID-19 dalgasını durdurmaya ve zararını en aza indirmeye yardımcı olmak için Kurumsal Amerika'yı serbest bırakmak için olan 13 Mart çağrısına yanıt verdi.

Bunlar bir kriz anında otantik liderlerin yapması gerekenler için rol modellerdir.

Şimdi senin sıran.

Hangi liderler kuruluşlarına bu kriz boyunca pilotluk yapmak için yukarı ve ötesine çıkıyor?

Lütfen cevabınızı aşağıdaki Yorumlar bölümünde yayınlayın.

Etiketler
  YORUMLAR 0 Yorum YORUM YAP
Bu Haber'e ilk yorum yapan siz olun.
  FACEBOOK YORUM
Yorum
  DİĞER LİDERLİK Haberleri
Tüm Anketler
İş Yerinde Mutsuzluğun Nedeni Nedir?
BİZİ TAKİP EDİN
  • YUKARI